本篇文章給大家談?wù)勴椖堪踩a(chǎn)管理,以及建筑工程項目安全生產(chǎn)管理對應(yīng)的知識點,希望對各位有所幫助,不要忘了收藏本站喔。
今天給各位分享項目安全生產(chǎn)管理的知識,其中也會對建筑工程項目安全生產(chǎn)管理進行解釋,如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題,別忘了關(guān)注本站,現(xiàn)在開始吧!
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建筑施工項目的安全生產(chǎn)管理
建筑施工項目的安全生產(chǎn)管理
施工現(xiàn)場的安全管理是一項任務(wù)艱巨的工作,但是只要我們提高思想認識,完善管理機構(gòu),健全安全制度,根據(jù)工程的具體情況制訂全面的有針對性的安全措施,樹立防患于未然的思想,狠抓落實,下面我為大家整理了關(guān)于建筑安全生產(chǎn)管理的文章,一起來看看吧:
建筑施工安全事故接連發(fā)生,充分暴露出安全生產(chǎn)方面存在著一些不容忽視的問題:一是“安全第一,預(yù)防為主”的觀念還比較淡薄;二是對安全生產(chǎn)法等法律法規(guī)貫徹落實執(zhí)行還不夠得力,有的責(zé)任沒有真正落實,措施沒有真正到位;三是在企業(yè)經(jīng)營規(guī)模擴大和建筑施工市場競爭激烈的情況下,安全管理制度執(zhí)行不嚴,安全費用投入不到位,管理粗放;四是一線操作人員安全知識、安全意識和防護技能較差。項目施工現(xiàn)場做好安全管理工作應(yīng)從以下方面入手
1. 注重項目安全生產(chǎn)管理策劃工作,計劃先行:
在項目總體策劃中許多項目對安全管理方面,只是一筆帶過,沒有結(jié)合項目在各不同施工階段存在的特點編制詳細的安全管理策劃方案,在安全生產(chǎn)管理過程中沒有預(yù)見性,管理起來極其被動,因此做好安全管理策劃工作是關(guān)鍵。(1)根據(jù)項目實際情況制定切實可行的安全管理目標(biāo),對目標(biāo)進行分解落實到責(zé)任人。(2)根據(jù)項目安全管理目標(biāo)分別編寫基礎(chǔ)、主體、裝飾施工階段詳細的安全管理技術(shù)保證措施。(3)編制項目在整個施工周期中安全專項資金費用投入和分配計劃表,確保在安全管理工作中人、財、物的及時投入。這是項目安全管理策劃工作的基本條件,如果不能滿足,現(xiàn)場安全管理就無從談起。
2. 建立安全管理組織機構(gòu),配足專(兼)職安全管理人員
項目要建立以項目經(jīng)理為安全第一責(zé)任人,項目技術(shù)負責(zé)人、安全員及項目班組長(兼職安全員)為成員的項目安全領(lǐng)導(dǎo)小組,負責(zé)項目整個施工期間的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作。其中必須根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)、管理條例和專職安全生產(chǎn)管理人員配備辦法的規(guī)定來配備專職安全管理人員。專職安全人員應(yīng)具備以下三點基本要求:(1)要有一定的專業(yè)知識和安全管理技能,能及時發(fā)現(xiàn)施工現(xiàn)場存在的安全隱患,對突發(fā)事件有一定的應(yīng)急能力。(2)要責(zé)任心強,在工作中做到腿勤、眼勤、嘴勤、手勤。(3)要以服務(wù)的心態(tài)對待工作。所謂服務(wù)的心態(tài)是不要有高高在上的感覺,要和現(xiàn)場工作人員處理好關(guān)系,能讓作業(yè)人員感覺到和他們不是“管理”和“被管理”關(guān)系,而是“合作”關(guān)系,體會到安全管理工作最直接的受益者就是他們自己。
3. 建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制和各項管理制度,并嚴格落實執(zhí)行
安全生產(chǎn)責(zé)任制是項目安全生產(chǎn)管理核心和中心環(huán)節(jié),簡單而言,安全生產(chǎn)責(zé)任制就是對各職能部門、各級負責(zé)人以及各類施工人員在施工過程當(dāng)中應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的'責(zé)任做出明確的規(guī)定。對各級各類人員及部門在安全工作中的責(zé)、權(quán)、利必須明確界定,必須根據(jù)項目管理人員的崗位職責(zé)制訂、并逐層落實簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任狀》,做到“誰主管、誰負責(zé);誰在崗,誰負責(zé)”,并按要求追究相關(guān)責(zé)任。項目部還應(yīng)根據(jù)現(xiàn)場實際情況制訂各項管理制度,以便項目在日常安全管理工作中做到有理有據(jù),“以章辦事”,避免出現(xiàn)“個人意志化”管理。
4. 加強教育培訓(xùn),做好三級教育,做好安全技術(shù)交底和班前交底
施工現(xiàn)場作業(yè)工人的文化素質(zhì)普遍較低,很多都是昨天在家種地,今天在建筑施工工地干活的農(nóng)民工,他們安全意識差,缺乏基本的安全知識和操作技能,“三違”現(xiàn)象時有發(fā)生。要確保安全,培訓(xùn)須在先,要堅持上崗先培訓(xùn),未經(jīng)考試合格不得上崗的原則。尤其是農(nóng)民工,更要上好安全培訓(xùn)這一課。因此對新工人進場的安全教育必不可少。安全教育要結(jié)合工程實際情況,堅決杜絕“假、大、空”等條款式內(nèi)容。有些施工項目負責(zé)人思想上對安全生產(chǎn)重視不夠,往往心存僥幸,得過且過,施工時認為安全就那么一回事。另外值得一提的是,現(xiàn)階段農(nóng)民工的流動性實在太大,有時一個工人同時在幾個施工工地流動作業(yè),沒有相對的穩(wěn)定,造成了管理上的困難,對新工人進場安全教育工作開展極為不利。所以本人認為現(xiàn)階段大力開展現(xiàn)場安全技術(shù)交底和班組安全活動是減少“三違”現(xiàn)象的最有效手段。安全技術(shù)交底應(yīng)與班組安全活動相結(jié)合,嚴格按照班組活動制度堅持班前教育,保證天天講安全,時時刻刻有安全,提高職工安全意識、安全技術(shù)水平和應(yīng)變能力,消除職工麻痹大意思想和僥幸心理,嚴格按照操作規(guī)程操作,按章辦事,一絲不茍,才能時時、處處、事事保證安全,營造出“人人講安全,事事講安全,時時講安全”的氛圍,使現(xiàn)場的作業(yè)人員逐步實現(xiàn)從“要我安全”向“我要安全”的思想轉(zhuǎn)變。
5. 開展安全監(jiān)督檢查工作,靈活運用規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),發(fā)現(xiàn)隱患立即整改
建筑施工現(xiàn)場是一個動態(tài)復(fù)雜的工作現(xiàn)場,不論項目部對安全多重視,管理制度多嚴格,安全教育多完善,在日常的施工作業(yè)當(dāng)中依然會存在許多安全隱患及發(fā)生“三違”現(xiàn)象,所以安全檢查在現(xiàn)場的安全管理工作中是必不可少的一個環(huán)節(jié)。相關(guān)人員必須每天對現(xiàn)場進行細致的檢查,檢查尺度要“嚴”和“準(zhǔn)”,發(fā)現(xiàn)隱患后應(yīng)立即按規(guī)定要求提出整改,整改要求應(yīng)根據(jù)有關(guān)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合現(xiàn)場實際情況進行商定。同時要對整改負責(zé)人進行必要的講解,避免出現(xiàn)整改后仍無法滿足安全生產(chǎn)的情況出現(xiàn)。項目部定期召開安全生產(chǎn)形勢分析會,針對現(xiàn)場存在的安全薄弱環(huán)節(jié)進行加強和完善,對下一步的施工有預(yù)見性的提出安全管理措施。
6. 定期做好現(xiàn)場安全考核工作
施工項目部要成立以項目經(jīng)理為首的安全考評小組,針對現(xiàn)場層層簽訂的《安全生產(chǎn)責(zé)任書》定期對現(xiàn)場管理人員進行考評,考評內(nèi)容為管理人員崗位責(zé)任的完成情況及安全目標(biāo)的落實情況,考評成績可以與物質(zhì)獎勵掛鉤,以提高管理人員的工作積極性。對班組也可進行相應(yīng)的考核活動,考核內(nèi)容要盡可能量化,能如實地反映被考核班組管理人員的安全管理能力,表現(xiàn)好的要進行獎勵,反之進行處罰。目的在于對班組管理人員進行激勵和約束,增強其安全管理班組作業(yè)人員的意識,最終提高班組管理人員的管理水平和作業(yè)班組整體安全意識,減少“三違”現(xiàn)象發(fā)生。
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項目部安全生產(chǎn)管理制度?
一、安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)1、項目安全生產(chǎn)指標(biāo)控制
項目安全生產(chǎn)管理:死亡為零人次
項目安全生產(chǎn)管理,重傷為零人次,輕傷為零人次。2、直接經(jīng)濟損失控制在零元以下。二、責(zé)任期間內(nèi)任務(wù)目標(biāo)1、認真執(zhí)行國家和上級安全生產(chǎn)、文明施工勞動保護的各項政策、法規(guī)和安全操作規(guī)程及項目經(jīng)理部管理規(guī)定。2、服從用工單位的管理,積極參加各項安全活動,組織開展小組班前安全活動,設(shè)置專(兼)職安全管理人員,保證安全管理到位,做到不違章,制止違章作業(yè)。3、嚴格履行各項工作勞務(wù)用工手續(xù),對本組人員符合用工條件負責(zé),做到人員數(shù)量滿足生產(chǎn)需要,管理崗位、作業(yè)工種配套合理,保證人員的穩(wěn)定,需要換、增補人員時,須提前向用工單位主管領(lǐng)導(dǎo)申報,禁止
使用18歲以下工人,禁止
使用男年滿50周歲、女年滿45周歲工人,井內(nèi)作業(yè)禁止使用女工。4、積極配合用工單位做好進場人員的安全培訓(xùn)考核工作,合格后方可上崗,對本組使用的特種作業(yè)人員持有效操作上崗負責(zé),嚴禁使用無證人員。5、使用項目部機、電、架、壓力容器等設(shè)備必須經(jīng)雙方事先辦理交接驗收手續(xù),確保安全使用。6、組織開展安全自查,發(fā)現(xiàn)隱患立即報告并處理,對自身處理不了的,立即上報項目部。7、根據(jù)項目部的的施工方案和安全技術(shù)交底,針對施工特點,作業(yè)環(huán)境向本組工程進行詳細地書面安全技術(shù)交底,嚴格履行簽字手續(xù)并監(jiān)督其執(zhí)行。8、發(fā)生因工傷亡事故及未遂事故,要全力搶救傷者,保護現(xiàn)場,立即上報,并積極配合上級部門和事故調(diào)查組做好事故的調(diào)查處理工作。9、獎勵:按照作業(yè)班組與項目部簽定的承包協(xié)議執(zhí)行。
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如何搞好施工項目的安全生產(chǎn)管理?
施工企業(yè)屬于安全生產(chǎn)高風(fēng)險企業(yè),項目的安全管理貫穿于項目的整個始終。隨著社會化大生產(chǎn)的不斷發(fā)展,勞動者在生產(chǎn)經(jīng)營活動中的地位不斷提高,安全問題也越來越受到政府及公眾的重視。目前,施工項目參與施工的人員復(fù)雜,大部分是農(nóng)民工,人員的素質(zhì)參差不齊,安全意識差,對施工生產(chǎn)的安全帶來嚴重的隱患。如果不加強管理,勢必造成安全事故不斷,影響企業(yè)的社會聲譽,影響企業(yè)的穩(wěn)定健康持續(xù)發(fā)展,使企業(yè)難以在社會競爭中占得一席之地,甚至危害職工的生命安全和社會穩(wěn)定發(fā)展。如何提高安全生產(chǎn)和文明施工的管理工作,實現(xiàn)項目安全生產(chǎn)的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化,預(yù)防傷亡事故的發(fā)生,確保職工的安全與身體健康,是全體員工更是每個施工企業(yè)及項目第一負責(zé)人日常管理工作的重中之重和首要職責(zé)。
一、抓規(guī)章,健全制度沒有規(guī)矩,不成方圓。
首先要做好施工前的準(zhǔn)備工作。一是根據(jù)項目涉及的施工范圍及所在地的政府要求,收集相關(guān)資料、規(guī)定、管理辦法及法規(guī);二是制定項目安全管理制度及各部門安全管理職責(zé),明確項目部各部門及成員在安全管理中的責(zé)任和義務(wù),制定現(xiàn)場安全管理制度并上墻公示;三是根據(jù)合同要求及進場人員計劃提出滿足現(xiàn)場要求的安全管理人員計劃;四是根據(jù)當(dāng)?shù)卣蠹皣野踩炇找?guī)范《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》(JGJ59-99),對現(xiàn)場臨時設(shè)施、臨時用電及臨時用水合理設(shè)置,并對埋地管線進行標(biāo)識以保證今后在施工過程中的安全和施工的持續(xù)性;五是對施工現(xiàn)場的辦公區(qū)域、生活區(qū)、加工場地、用電集中區(qū)域以及易燃物集中區(qū)設(shè)置合理消防設(shè)施,并在臨時設(shè)施平面圖上標(biāo)識。其次要根據(jù)國家的各項法律法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)建立各項安全生產(chǎn)制度。主要包括:安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)、安全生產(chǎn)資金保障、安全會議、安全值班、安全交底、安全檢查、危險性較大項目專項施工方案管理、消防、安全生產(chǎn)違章處罰、生產(chǎn)安全事故調(diào)查處理等規(guī)章制度。做到用規(guī)范的管理代替隨意管理,使安全生產(chǎn)管理走上安全生產(chǎn)制度化、規(guī)范化、程序化、標(biāo)準(zhǔn)化的“四化”道路。
二、抓機構(gòu),落實責(zé)任
制度建立健全以后,項目部應(yīng)按建設(shè)部頒布的《建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)管理機構(gòu)設(shè)置及專職安全生產(chǎn)管理人員配備辦法》(建質(zhì)〈2008〉91號),配齊配全安全檢查人員。建立安全管理機構(gòu),保證安全管理體系完整,安全管理的指令能夠傳達到操作人員,不能中斷。項目對各部門和管理人員的安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全目標(biāo),要定期進行考核。一是項目經(jīng)理心中時刻裝著安全,本著對員工生命安全高度負責(zé)的態(tài)度,把安全工作當(dāng)做份內(nèi)之事。不能只簽字,沒有行動,只發(fā)文,沒有落實。安全檢查人員要時刻繃緊安全生產(chǎn)這根弦,樹立規(guī)范行為,督促項目落實安全主體責(zé)任,實現(xiàn)長效管理;二是項目各部門和管理人員為抓好安全管理工作必須制定安全生產(chǎn)工作計劃,明確工作目標(biāo),在施工過程中,安全管理要把好“七關(guān)”,即:安全生產(chǎn)教育關(guān)、安全措施關(guān)、安全交底關(guān)、安全防護關(guān)、安全驗收關(guān)、安全檢查關(guān)、文明施工關(guān)。形成齊抓共管的良好局面,達到全員參與安全管理的目的;三是抓好安全責(zé)任的落實,使項目所有人員都有自我安全榮譽感和參與感。激發(fā)全體人員的安全工作熱情,為減少違章、減少隱患、減少事故奠定堅實的基礎(chǔ);四是考核與經(jīng)濟掛鉤。項目對各部門及管理人員責(zé)任的履行狀況進行考核,對安全目標(biāo)的實現(xiàn)進行檢驗,與工資和獎金掛鉤,激勵搞好安全管理的積極性,真正做到項目的安全工作是自身的本職工作的體現(xiàn)。
三、抓教育,增強意識
項目應(yīng)充分利用各種手段如閉路電視、企業(yè)刊物、民工夜校、黑板報、知識競賽、安全會議、工會活動、班組活動、文藝活動等宣傳安全生產(chǎn)知識,進行安全生產(chǎn)教育,增強安全生產(chǎn)意識,使安全生產(chǎn)深入廣大員工心。安全教育分新職工進場“三級教育”、開工教育、定期教育、經(jīng)常教育、季節(jié)教育、四新教育、復(fù)工教育、換崗教育、違章教育、高危教育、參觀教育、入場教育等。三級教育:三級教育包括公司、項目和班組三級安全教育。公司級安全教育是進行安全基本知識、法規(guī)、法制教育。項目部安全教育是對新職工或調(diào)動工作的職工,被分配到項目以后,未上崗以前所進行的安全教育。班組安全教育是新工人被分配到班組固定崗位后,未開始工作前要進行安全生產(chǎn)教育。開工教育:①本工程項目的施工生產(chǎn)特點、入場須知。②所從事工作的性質(zhì)、注意事項和事故教訓(xùn)。③有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度和發(fā)現(xiàn)緊急情況時的急救措施及報告方法。定期教育:應(yīng)根據(jù)安全技術(shù)措施計劃和施工生產(chǎn)特點以及員工生產(chǎn)的思想近況,定期進行安全教育。經(jīng)常教育:經(jīng)常性安全生產(chǎn)教育形式可采用安全活動日、班前班后會、各種安全會議、安全技術(shù)交底、黑板報、標(biāo)語、簡報、電視、播放錄像安全知識講座等,結(jié)合市場、施工任務(wù)開展安全生產(chǎn)經(jīng)常性教育。季節(jié)教育:結(jié)合季節(jié)特征、節(jié)假日前后,員工容易疏忽而放松安全生產(chǎn)的規(guī)律,抓住主要環(huán)節(jié),進行安全教育。凡是自然條件變化,大風(fēng)、大雪、暴雨、冰凍或雷雨季節(jié),應(yīng)抓住氣候變化的特點,進行安全教育。四新教育:新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備、新品種投產(chǎn)使用前,各主管部門和項目要制定出新的安全操作規(guī)程,對崗位和有關(guān)人員進行培訓(xùn),經(jīng)考試合格后,方可從事新的崗位工作。復(fù)工教育:對脫離操作崗位(如產(chǎn)假、病假、學(xué)習(xí)、外借、待崗等)六個月以上重返崗位的操作者,應(yīng)進行崗位復(fù)工教育。換崗教育:員工調(diào)動工作崗位,接受單位應(yīng)對其進行二、三級教育,經(jīng)考試合格后,方可從事新的工作。違章教育:對嚴重或多次違章違紀(jì)員工,由所在單位安排停工,進行單獨再教育,經(jīng)檢查認定后,再回崗工作。被停工受教育的員工,不得參加本月評獎,并給予處罰。高危教育:參加特殊區(qū)域、高危場所作業(yè)(如腳手架、塔機、升降機、高支撐模板、爆破等)的人員,在作業(yè)前必須進行有針對性的安全教育。參觀教育:對進入施工現(xiàn)場參觀人員的安全教育,由項目負責(zé)人負責(zé),教育內(nèi)容為有關(guān)項目的安全規(guī)定及安全注意事項,并安排專人陪同。入場教育:本班組作業(yè)特點及施工安全基本知識,班組活動制度;本工程(包括施工生產(chǎn)現(xiàn)場)安全生產(chǎn)制度、規(guī)定、勞動紀(jì)律及安全注意事項;工種的安全技術(shù)操作規(guī)程;高處作業(yè)、機械設(shè)備、電氣安全基礎(chǔ)知識;防火、防毒、防塵、防爆及緊急情況下安全防范自救;愛護和正確使用安全防護裝置(設(shè)施)及個人勞動防護用品;本崗位易發(fā)生事故的不安全因素及其防范對策。
四、抓方案,防范風(fēng)險
施工組織設(shè)計是工程項目施工的指導(dǎo)性
文件,施工安全專項方案是對施工組織設(shè)計的細化,是對具有較大危險性工程施
工具體實施的指導(dǎo)性
文件。專項方案應(yīng)該內(nèi)容詳細、全面,能用圖表表達的應(yīng)盡量用圖表表達,計算要有根據(jù),針對分部分項工程的特點進行編制。專項方案是防范重大質(zhì)量、安全風(fēng)險的重要手段,是保證施工順利進行的不可缺少的環(huán)節(jié)。每個分項工作開工前必須提交安全方案及工作危險分析。主要包含:人員及材料進場、安全控制要點、各工序安全管理思路及方法、安全管理人員設(shè)置及安全防護用品計劃等。施工安全專項方案不但編制要詳細,還要把好審核關(guān),各有關(guān)部門和人員要根據(jù)工程實際進行認真審核,對超過一定規(guī)模的危險性較大的分部分項工程,要組織不少于5名的相關(guān)專家進行論證。工作危險分析覆蓋該分項工作的每一道工序,分析每一道的安全隱患,并提出相應(yīng)的安全防護措施。防護措施的做法需詳細描述。因為任何一道工序都會有其安全隱患,所以工作危險分析要求專業(yè)工程師和安全工程師根據(jù)工作中的每一道工序的隱患進行詳細分析,并提出詳細可操作的安全防護措施。
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項目部安全生產(chǎn)的管理制度?
為了加強安全生產(chǎn)的監(jiān)督管理,保護職工人身安全、健康和國家財產(chǎn)安全,特制定本制度。1、項目部成立以項目經(jīng)理為首,生產(chǎn)負責(zé)人、技術(shù)負責(zé)人、專職安全員為副的項目安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,在項目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,對本項目安全管理工作、安全生產(chǎn)執(zhí)行情況實施檢查、監(jiān)督。2、項目部全體員工必須遵守上級和公司制定的各項安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及規(guī)章制度,接受檢查,認真整改。3、遵守安全生產(chǎn)"六大紀(jì)律、十項措施"的各項規(guī)定,進入現(xiàn)場必須戴好安全帽、扣好帽扣,登高作業(yè)必須扣好安全帶。4、所有現(xiàn)場施工操作人員均需經(jīng)過安全培訓(xùn)后上崗。特種工種(架子工、機修工、電工、電焊工、塔吊司機、塔吊指揮和人貨電梯司機)必須經(jīng)過培訓(xùn)考核取得合格證,堅持持證上崗。5、各生產(chǎn)班組堅持每天"安全三上崗、一講評"制度,即上崗前交底,上崗中檢查,上崗后記錄,并嚴格執(zhí)行每周一次的安全活動日制度,定于每周一上班后半小時為活動時間。6、現(xiàn)場施工用電的線路,用電設(shè)施的安裝和使用必須符合安裝規(guī)范和安全操作規(guī)程,嚴禁任意拉線接電,并由專人負責(zé)管理和臨時用電接線。7、各種電動機械設(shè)備必須裝置漏電開關(guān),有可靠、有效的安全接地和防雷裝置,方能開動使用,不懂電器和機械設(shè)備的人員嚴禁使用機電設(shè)備,做到定機定人。8、施工機械需經(jīng)安全檢查,合格后方可使用施工機械,必須建立機組責(zé)任制,并按照有關(guān)安全規(guī)定,持證上崗。禁止無證人員操作各種機械。9、人人保護防護措施。如:防護欄桿、"四口"、"五臨邊"、禁止牌、告示牌、命令牌、提示牌、安全宣傳牌、三角旗等,人人愛護勞保用品,如電焊手套、墨鏡等。10、進行層層安全交底,落實安全生產(chǎn)責(zé)任制。以上是對“項目部安全生產(chǎn)的管理制度”的介紹,更多內(nèi)容請登錄中達咨詢查詢。
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