項目管理的溝通管理

      網友投稿 754 2025-04-02

      項目管理的溝通管理

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      項目管理中的溝通管理策略

      項目管理中的溝通管理策略

      項目管理是一項復雜的工作,為了保證項目施工的質量,相關工作人員一定要做好溝通工作,溝通是協調的主要方式,在溝通中,可以提高人們的工作效率,可以保證項目順利完成。

      一、建立良好的溝通體系

      在制定項目管理策略時,首先要建立良好的溝通體系,還要對這一管理體系進行完善。在項目管理計劃中,要制定項目管理培訓溝通計劃,這項工作對項目施工質量有著重要影響,但是很多管理人員會忽視這項工作,由于沒有制定完整的溝通計劃,所以項目溝通管理一直處于比較混亂的形式下,影響了溝通的效率以及質量。項目溝通可以與客戶建立良好的關系,在溝通的過程中,主要依靠了項目經理的業務水平以及工作經驗,所以,高效的溝通體系一般只存在于項目經理的大腦中,缺乏書面計劃,只是口頭傳教的方式效率比較低。只有對溝通計劃方案的編制進行規范,才能提高溝通的效率,通過以往項目管理的經驗,項目經理可以總結出書面的計劃報告,通過書面文字對其他工作人員進行教育,通過經驗交流的方式,可以實現信息與經驗的共享,可以提高工作的效率以及工作人員的業務水平。

      項目管理中包括多項項目溝通計劃,在編制的過程中,一定要掌握組織結構以及項目干系的相關信息,項目經理要了解組織結構中溝通需求對組織計劃的.影響,項目經理需要定期向項目管理部門遞交分析報告,這也是溝通計劃中的重要內容。在項目管理中包含多個項目干系人,為了保證其利益,要對項目干系人的需要進行調查,還要認真考慮并盡量滿足其要求。在項目管理體系中,最重要的項目干系人就是客戶,其次還包括項目經理等工作人員,制定完善的溝通體系后,可以更好的了解到客戶的需求,可以掌握不同階段,項目干系人需求的變化情況,可以了解到客戶的偏好,相關工作人員要認真分析與處理這些信息,在制定溝通計劃時,要保證溝通系統的完善性以及全面性。

      二、保證溝通的及時性與積極性

      在項目管理中,要保證溝通的及時性,要快速提取溝通內容的要點,還要及時解決溝通中提出的問題,要保證項目信息溝通的時效性。在對信息數據進行收集與存儲時,也要提高工作的效率,一定要保證信息交流的暢通性,這樣可以保證溝通的目的盡快達到。項目經理在項目管理溝通中占有重要的地位,其主要負責信息的傳輸以及中轉,其主要責任就是保證信息交流的暢通性。項目經理一定要做好各個部門之間的交流與溝通工作,還做好部門領導之間的溝通工作,還要對項目組內成員之間的問題進行協調。另外,公司與外聯公司之間的溝通也是通過項目經理完成的,所以,項目經理的工作繁多、責任重大,其必須發揮出重要的溝通與協調作用,才能保證項目管理溝通策略的完善性。

      1.業務部門之間的溝通

      項目管理中包括多個業務部門,項目經理首先要做好不同部門之間的溝通,要對業務部門的需求進行分析,還要總結出重點問題,在溝通的過程中要發揮協調的作用,還要做到有的放矢,要以項目的整體性為前提,使各個部門了解到項目組的實際困難,要盡量解決部門提出的問題,使部門之間相互理解。在溝通與交流的過程中,可能會涉及一些專業性比較強的問題,所以,項目經理也需要請業務專家進行調節,可以使業務專家參與到溝通討論工作中,使其做技術上的引導。

      2.做好與部門領導之間的溝通

      在溝通的過程中,由于涉及的部門比較多,所以項目經理需要與不同部門的領導進行溝通,由于一些部門的領導權限要大于項目經理,在溝通的過程中,可能會受到較大的干擾與限制,為了保證溝通的效果,項目經理需要定期向部門領導匯報項目實施的實際情況,請部門領導作出重要的指導,并給予一定支持。項目經理可以通過郵件的方式與部門領導進行溝通,根據不同部門領導的權限,需要提出不同的問題,還要降低溝通的成本,提高解決問題的效率。針對原則性問題,不能由于權限而向領導妥協,一定要堅持原則,對承諾的問題一定要兌現,這樣才是對項目負責的表現。

      3.做好與項目組成員之間的溝通

      對于項目經理來說,規模較大的項目主要是與各應用的專業經理以及架構師之間的溝通。在某廠改造項目系統測試階段,開發經理和測試經理關于提交的測試問題數量存在爭論,開發經理認為測試部門提交問題重復,且數量過多;而測試經理認為項目辦對于測試部門給出了測試標桿值,他是按照這個來執行的,而且他認為開發經理一味偏袒開發人員,且拒絕修改的問題答復過于簡單。

      從這個案例當中,筆者認為關鍵在于項目經理接收到各方面信息之后,不要急于做出結論,因為這個結論很可能是以偏概全或者根本就是錯誤的,要對信息進行有效的確認。同時在溝通過程當中項目經理要做到立場的合理切換,有時候要站在項目的立場上、有時候站在專業經理的立場上。最后一點就是要堅持項目管理過程當中的公正、公平原則,對項目所涉及應用不偏不倚,只談問題的解決不談其余的個人問題。

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      項目溝通管理

      溝通是項目信息的產生、收集和利用過程。項目溝通管理是要確保及時正確的產生、收集、發布、存儲和利用項目信息

      PM大多數時間用于溝通,不能控制所有溝通,但可以管理溝通,以避免不必要的變更、誤解、指示不清。

      項目管理的溝通管理

      輸入:項目章程、項目管理計劃(資源管理計劃、相關方管理計劃)、項目文件(相關方登記冊、需求文件)

      輸出:溝通管理計劃

      輸入:溝通管理計劃、資源管理計劃、相關方參與計劃、工作績效報告、需求文件、相關方登記冊、質量報告、風險報告、變更日志和問題日志

      輸出:溝通記錄

      輸入:項目溝通記錄、問題日志以及工作績效數據與溝通管理計劃、資源管理計劃、相關方管理參與計劃作比較

      輸出:工作績效信息、變更日志

      旨在了解項目相關方的信息需求、項目本身的需求以及組織過程資產、事業環境因素,編制溝通管理計劃。溝通管理計劃包括以下三內容:

      旨在根據溝通管理計劃,生成、收集、發布、存儲、利用和最終處置項目信息。有效溝通是指在正確的時間把正確的信息發送給正確的人,以便信息起到正確作用

      旨在根據溝通管理計劃,監督項目溝通情況,發現、記錄和分析溝通工作中的偏差,提出變更請求

      (1)溝通模型:由信息發出者、信息、媒介、噪音、聲音接受者和反饋意見等諸多要素組成的一個循環

      (2)溝通需求分析:弄清楚項目相關方在整個項目期間對信息的需求,包括什么信息、什么時候要、什么格式以及為什么需要等

      (1)使用已選定的溝通技術與溝通方法,運用自己的人際關系與團隊技能以及溝通技能,實實在在開展溝通

      (2)項目報告發布:收集和發布工作績效報告

      (3)會議

      PS:

      1、主要的人際關系與團隊技能包括積極傾聽、沖突管理、政治意識、文化意識、會議管理、人際交往

      2、溝通技能包括:溝通勝任力、反饋、非口頭技能、演示

      (1)觀察與交談

      (2)會議

      (3)相關方參與度評估矩陣

      (4)專家判斷

      (5)項目管理信息系統

      項目溝通管理包括些什么

      項目溝通管理是項目管理工作的核心,貫穿項目管理的始終。

      項目溝通管理主要包括以下幾點:

      1. 制定項目溝通管理計劃

      通過溝通管理計劃對項目整個生命周期的溝通對象、溝通內容、溝通頻率、溝通方法等各個方面進行計劃與安排,并明確溝通責任,如由誰負責溝通,溝通的標準是什么,在溝通過程中出現問題及沖突時誰應該負責并進行補救等,為實現有效溝通提供依據。

      項目溝通管理計劃應依據條件變化及時進行修訂,保證溝通管理計劃的持續適用性。

      2. 靈活運用各種溝通形式

      在項目管理中,溝通形式是多樣的。一般使用較多的是口頭溝通和書面溝通。

      口頭溝通包括談話、會議、語音、電話等。口頭溝通過程應該明確、坦白,避免因用詞不當或個人思想等因素隱瞞事實或造成理解上的差異。

      書面溝通包括通知、文件、備忘錄等,大多用來進行通知、確認和要求等活動,其優點是可以作為資料長期保存,反復查閱。

      溝通的具體形式取決于工作領域和團隊結構。

      3. 建立有效透明的溝通機制

      1)定期會議:通過日會、周會等定期會議及時共享項目進度和信息,減少因信息不透明導致的項目延誤。

      2)溝通內容標準化:對會議溝通內容進行標準化設定(如:周會須確認各小組的開發進度,遇到的風險,討論解決方案等),減少無效會議,提高團隊溝通效率。

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