涂料行業勞保用品數字化轉型成功，實現降本增效

所以這中間就涉及到工人要去現場去做涂料的上墻安裝，這就涉及到了勞保用品的申請，而且公司對于每位員工的勞保用品申請是有限制的，這就出現了管理難題。

數據記錄無流程勞保用品消耗多

員工申請勞保用品主要是通過郵件來申請，數據的過程記錄沒有流程，只有結果數據。比如說，員工A想申請兩個勞保用品，就發郵件給領導，領導郵件審批通后，負責人再同意員工A領取。

但是員工A之前有沒有申請過，管理者只能搜索郵件記錄，看每年這個人能申請多少次，已經申請了多少次。還有這個月員工A申請的是不是太多了，這些庫存人員其實是完全不清楚的，也根本不清楚今年發了多少個勞保用品出去。

他們只能年底之前統計出來，今年用了多少個勞保用品，但統計也只是發貨那邊倉庫的人去管理的，只有一個數據：今年被用了1000個勞保用品。但這1000個分別給誰用了，誰在什么時候用的，用的數量多少，企業完全不知道。

而且，每年年初統計的時候，人力資本消耗得太嚴重且成本其實統計不清楚，數字化之后完美解決了這個問題

上線勞保用品管理系統

在伙伴云團隊的幫助下，涂料公司上線了勞保用品管理系統，申請再也不用通過郵件發送了，而且系統可以自動累積員工申請數量，不需要單獨耗費人力年底統計，且數據清晰，哪位員工什么時候申請，誰用的，一共用了多少全部都清晰記錄。

系統還有儀表盤功能，可對勞保產品的使用情況進行分析，可以及時查看設備臺帳，采購、維護還有報廢情況。所有的數據呈現不僅僅只有結果，過程一目了然，不需要年底專門騰出人力做統計工作，節約了人力成本，大大提升了管理效率。

庫存用品管理系統

伙伴云賦能中小企業數字化轉型

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