數(shù)字化使能雙碳治理

      網(wǎng)友投稿 572 2025-04-01

      數(shù)字化使能雙碳治理

      2015年誕生的《巴黎協(xié)定》將人類連接成命運共同體,對環(huán)境改善做出承諾,也讓我們國家走上了“碳達(dá)峰”、“碳中和”(雙碳)的治理之路,并且提出了3060的目標(biāo) —— 2030年碳達(dá)峰、2060年碳中和。

      在各家企業(yè)紛紛將雙碳治理提上戰(zhàn)略發(fā)展日程之時,其落地執(zhí)行的挑戰(zhàn)也是巨大的:一方面大量企業(yè)在過去的生產(chǎn)制造過程中極少有碳排放意識,無法進(jìn)行有效的碳足跡跟蹤;另一方面在產(chǎn)品生產(chǎn)和制造流程的眾多環(huán)節(jié)中,如何有效進(jìn)行減排規(guī)劃也讓很多管理者感到迷茫。

      面對挑戰(zhàn),雙碳治理中數(shù)字化的重要性和必要性也逐步成為共識 ——只有通過數(shù)字化的手段才有可能實現(xiàn)針對復(fù)雜業(yè)務(wù)環(huán)境下的全面碳管理,也才有可能逐步建立雙碳的治理體系。在這樣的共識下,我們已經(jīng)看到一些頭部企業(yè)在碳管理的關(guān)鍵領(lǐng)域邁出了重要一步,如能耗管理,構(gòu)建數(shù)字化平臺,將碳排放的實時跟蹤逐步納入整個生產(chǎn)制造過程,甚至于上下游經(jīng)營活動的能耗數(shù)據(jù)也逐步涵蓋。這樣的數(shù)字化平臺正在幫助這些企業(yè)建立清晰直觀的碳排放定量認(rèn)知。

      然而,我們也看到絕大多數(shù)的企業(yè),特別是在制造業(yè),還沒有能夠真正理解如何建立數(shù)字化使能的雙碳治理機制,還寄希望于能夠通過一兩次大改造就全面碳達(dá)標(biāo)。數(shù)字化時代帶來了流變性已經(jīng)是不爭的事實,對于雙碳這項長期工作,我們也必須構(gòu)建持續(xù)的治理機制,讓雙碳治理成為企業(yè)追求高質(zhì)量、可持續(xù)發(fā)展的有機組成部分,甚至于通過雙碳領(lǐng)域的創(chuàng)新,強化自身市場的競爭力。

      數(shù)字化使能雙碳治理

      由此,我們提出CarbonOps理念和治理框架(如圖一所示),幫助企業(yè)踐行基于協(xié)作的雙碳治理體系化實踐,通過專注于改進(jìn)組織內(nèi)雙碳管理者和碳排放者之間數(shù)據(jù)流的可視化、集成化和自動化,從而推動企業(yè)在雙碳領(lǐng)域建立持續(xù)改進(jìn)機制,最終讓碳排放成為企業(yè)經(jīng)營的關(guān)鍵要素。

      (圖一:CarbonOps示意圖,將碳排放治理構(gòu)建到整個研、產(chǎn)、供、銷、服的過程中去。)

      雙碳治理的雙流協(xié)同

      借鑒精益強調(diào)端到端價值流協(xié)同和持續(xù)改進(jìn)的治理思想,CarbonOps關(guān)注雙碳管理者和碳排放者之間Carbon流和Ops流的雙流協(xié)同。

      Ops流:碳足跡數(shù)據(jù)可視流

      碳足跡流現(xiàn)狀 AS IS:以客戶為中心,梳理面向客戶的端到端業(yè)務(wù)價值流,再從價值鏈的起點到終點梳理每個業(yè)務(wù)活動上的碳排放,現(xiàn)狀碳足跡流隨之產(chǎn)生。梳理時可以采用類似服務(wù)藍(lán)圖的工具,將碳排放相關(guān)的現(xiàn)有數(shù)據(jù)可視化出來,并且識別出缺失的關(guān)鍵業(yè)務(wù)活動碳排數(shù)據(jù)。

      借助已有的定性經(jīng)驗和現(xiàn)有數(shù)據(jù),形成碳足跡曲線,識別碳排放量的高峰點,進(jìn)而幫助大家共識高優(yōu)先級的減碳機會點。

      從企業(yè)碳治理的可控程度出發(fā),上述制造企業(yè)碳足跡流(如圖二所示)也存在不同的范圍劃分:

      范圍1,是指產(chǎn)生自企業(yè)擁有或者控制的燃料直接產(chǎn)生的溫室氣體排放; 范圍2,是指企業(yè)外購的二次能源所產(chǎn)生的間接排放; 范圍3,是指企業(yè)所處價值鏈上產(chǎn)生的其他溫室氣體間接排放。

      這樣的三個范圍劃分(如圖三所示)是國際共識的企業(yè)碳足跡統(tǒng)計需要考慮的。處在降碳處理初期的企業(yè)通常會將重點放在范圍1和范圍2上,從而能夠快速制定企業(yè)切實可落地的減碳舉措。隨著越來越多企業(yè)對雙碳意識的加強,大家的關(guān)注點開始聚焦在上、中、下游價值鏈上的合作伙伴,提倡共同減少范圍3的碳排放,而范圍1、2則作為最基本的要求。

      碳足跡流的數(shù)據(jù)可視化:借助數(shù)字化技術(shù)的手段,對碳足跡流進(jìn)行全面的數(shù)據(jù)采集、儲存、清洗、加工等,特別是要彌補缺失的關(guān)鍵業(yè)務(wù)活動碳排數(shù)據(jù)。可以通過碳流數(shù)字化圖表可視化展示,從而使企業(yè)對碳排數(shù)據(jù)、變化趨勢精準(zhǔn)掌握,進(jìn)而用建模的方式精準(zhǔn)識別重點減排路徑,為企業(yè)建立科學(xué)減碳計劃和碳排放基線。

      在價值流基礎(chǔ)上,首先應(yīng)關(guān)注內(nèi)部生產(chǎn)和服務(wù)環(huán)節(jié)在碳治理范圍1和2的數(shù)據(jù),這些數(shù)據(jù)對于企業(yè)來說更容易采集和獲取。通過對范圍1和范圍2的碳足跡的跟蹤,逐步構(gòu)建相關(guān)的數(shù)字化平臺,完善相關(guān)的數(shù)據(jù)基礎(chǔ)設(shè)施。范圍3的碳排放數(shù)據(jù),則需要通過數(shù)字化平臺的持續(xù)完善,去對接價值鏈上的合作伙伴,從而獲取更多的相關(guān)數(shù)據(jù)。

      真正的碳足跡技術(shù)在全球也正在形成相關(guān)的生態(tài),甚至于在一些過去被認(rèn)為是低碳的領(lǐng)域,比如軟件開發(fā),也在推動更為系統(tǒng)性的碳足跡認(rèn)知,從IT系統(tǒng)規(guī)劃、軟件架構(gòu)設(shè)計、軟件研發(fā)、運維、數(shù)據(jù)中心運營等全路徑來打造綠色軟件運營體系。Thoughtworks開源的云碳足跡工具CCF和AWS的計算優(yōu)化服務(wù),密切監(jiān)測云上碳足跡,進(jìn)而采取適當(dāng)?shù)男袆觼斫档湍茉聪模瑢⒃苹A(chǔ)設(shè)施的成本降低。

      Carbon流:碳減排持續(xù)改進(jìn)流

      持續(xù)減碳規(guī)劃:通過碳足跡流的現(xiàn)狀分析,借助Thoughtworks的精益價值樹工具,對雙碳治理的愿景、目標(biāo)、投資和舉措進(jìn)行滾動規(guī)劃。

      其中目標(biāo)、投注、舉措上都需要有關(guān)鍵成功度量MoS,即業(yè)務(wù)相關(guān)的成效結(jié)果指標(biāo)。下圖(如圖四所示)是一個雙碳治理規(guī)劃的精益價值樹案例,虛線框標(biāo)注項是優(yōu)先級較高的,主要是從高價值和緊迫性的排序維度來考慮。

      成效度量體系:雙碳治理精益價值樹中對目標(biāo)、投注和舉措設(shè)計了關(guān)鍵成功度量指標(biāo)MoS。對舉措拆分出來的專題,也要設(shè)定成功的衡量標(biāo)準(zhǔn),以幫助不斷重檢建模設(shè)計和后續(xù)的敏捷試驗。

      MoS可以從企業(yè)價值、客戶價值和社會價值三個價值成效維度進(jìn)行度量指標(biāo)設(shè)計,比如:數(shù)據(jù)安全率100%、依據(jù)碳排放因子計算出來的碳排放量準(zhǔn)確率100%、計劃內(nèi)停機預(yù)測準(zhǔn)確率達(dá)到90%以上、總成本節(jié)省30%、碳排放降低30%等。

      減碳敏捷試驗:碳減排不是一蹴而就的,存在很多不確定性,特別是對于中小型企業(yè),很難一次性拿出一大筆錢做雙碳治理,所以減排的落地執(zhí)行可采用敏捷的方式,建立一個個小的減排迭代試驗。

      特別是涉及到巨大的設(shè)備投資,建議采用PoC試驗和最小可行產(chǎn)品MVP的敏捷減碳方式。例如,在前述的案例中,Thoughtworks 通過三至五個月時間,幫助潤滑油供應(yīng)商孵化出工廠設(shè)備監(jiān)測服務(wù),快速驗證技術(shù)與業(yè)務(wù)模式的可行性。

      PoC試驗雖然暴露了一些應(yīng)用局限性,但產(chǎn)生的認(rèn)知獲得了客戶的認(rèn)可,這正是對敏捷的以客戶為中心、以價值為驅(qū)動、快速反饋響應(yīng)理念的踐行。隨后的MVP方案部署在多個工廠運行,采集了數(shù)百萬條來自真實客戶的指標(biāo)數(shù)據(jù),更重要的是獲得了很多來自一線的反饋和建議,做定期的價值成效分析,小步快跑朝著正確的方向不斷迭代演進(jìn)、持續(xù)學(xué)習(xí)和不斷創(chuàng)新。

      雙流協(xié)同、雙流合一

      Carbon流和Ops流相互影響、相互促進(jìn)。通過Carbon流的不斷迭代優(yōu)化,Ops流的運作效率、運作環(huán)境和運行流程得以極大改善,促進(jìn)雙碳目標(biāo)的達(dá)成,并且催生出新的商業(yè)模式和產(chǎn)品的創(chuàng)新,為客戶設(shè)計生產(chǎn)出更加綠色環(huán)保屬性的低碳產(chǎn)品,甚至于開拓出新興市場。Ops流依據(jù)雙碳階段性目標(biāo)給Carbon流不斷提出新的改進(jìn)挑戰(zhàn),從而形成了持續(xù)的雙碳治理協(xié)同機制。

      雙碳治理的協(xié)同關(guān)鍵

      一、通過碳數(shù)據(jù)可視化促進(jìn)量化認(rèn)知

      在企業(yè)日常生產(chǎn)經(jīng)營活動中進(jìn)行全價值鏈的碳數(shù)據(jù)可視化,將碳排數(shù)據(jù)融入企業(yè)數(shù)字化管理中,通過運用數(shù)字技術(shù)與重點碳排放領(lǐng)域深度融合,減少能源和資源消耗,促進(jìn)傳統(tǒng)企業(yè)經(jīng)營活動中的能源優(yōu)化、成本優(yōu)化、風(fēng)險預(yù)知與輔助決策等,在整體上實現(xiàn)節(jié)能增效提質(zhì)。

      二、通過碳足跡流定位場景化減排

      通過實時可追溯的碳數(shù)據(jù)流,精準(zhǔn)定位企業(yè)價值鏈的降碳重點,然后制定針對性減碳措施。特別是對重點碳排放環(huán)節(jié)并進(jìn)行詳盡監(jiān)控,充分使用新設(shè)備、新技術(shù)對企業(yè)內(nèi)部環(huán)境進(jìn)行節(jié)能降碳改造,建立有針對性的場景化減碳措施。同時為后續(xù)建設(shè)提供可靠數(shù)據(jù)依據(jù),從源頭上降低碳排放。

      下圖案例(如圖五所示),是Thoughtworks為一個制造業(yè)客戶識別出來的全生命周期減排場景,從綠色產(chǎn)品設(shè)計、綠色供應(yīng)鏈、綠色生產(chǎn)管理到綠色產(chǎn)品交付。

      (圖五:全生命周期減排場景示意)

      三、通過運營數(shù)據(jù)閉環(huán)推動持續(xù)改進(jìn)

      雙碳治理的未來展望

      雙碳治理是企業(yè)必然的長遠(yuǎn)戰(zhàn)略之一,通過CarbonOps理念和治理框架,我們希望傳遞符合于數(shù)字化時代的雙碳治理思想:

      雙碳治理不是一蹴而就的物理投入,而是一個伴隨著新技術(shù)應(yīng)用的、持續(xù)改進(jìn)的碳生態(tài)建設(shè)。 雙碳治理不是某個管理部門的責(zé)任,而是企業(yè)高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵。 雙碳治理并不止步于監(jiān)管合規(guī),更是企業(yè)數(shù)字化發(fā)展的創(chuàng)新賽道。

      CarbonOps理念和治理框架在落地執(zhí)行時,需構(gòu)建雙流協(xié)同、雙流合一的持續(xù)治理機制,除此之外,還需要建立雙碳組織保障機制,建議由企業(yè)高層直接掛帥,由專職、專人或團(tuán)隊負(fù)責(zé),打破部門墻從組織級進(jìn)行系統(tǒng)規(guī)劃,將碳排舉措嵌入企業(yè)商業(yè)模式與戰(zhàn)略中,上下形成合力齊心加速降碳,3060未來可期!

      總編:

      肖然:Thoughtworks創(chuàng)新技術(shù)總經(jīng)理、全球數(shù)字化轉(zhuǎn)型專家、中國企業(yè)敏捷教練聯(lián)盟秘書長

      白玉:Thoughtworks首席咨詢顧問、高級碳資產(chǎn)和能源管理師 李圣恩:Thoughtworks高級咨詢顧問、高級碳排放、碳資產(chǎn)和能源管理師、一級建造師、制造行業(yè)專家 朵寶林:Thoughtworks資深咨詢顧問、高級碳資產(chǎn)和能源管理師、制造行業(yè)專家 屈小翔:Thoughtworks資深咨詢顧問、高級碳排放、碳資產(chǎn)和能源管理師、制造行業(yè)專家

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