統(tǒng)計(jì)報(bào)表的保管（統(tǒng)計(jì)報(bào)表的保管期限為）

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本文目錄一覽：

• 1、計(jì)數(shù)資料和報(bào)表的存放時(shí)間應(yīng)不少于幾年
• 2、學(xué)校電子數(shù)據(jù)資料和紙質(zhì)統(tǒng)計(jì)調(diào)查表應(yīng)保存幾年
• 3、統(tǒng)計(jì)、保管各是干什么的
• 4、領(lǐng)導(dǎo)的工作報(bào)告保管期限是多長(zhǎng)？
• 5、湖北省統(tǒng)計(jì)管理規(guī)定
• 6、統(tǒng)計(jì)工作管理制度和統(tǒng)計(jì)人員管理制度條目怎么填寫

計(jì)數(shù)資料和報(bào)表的存放時(shí)間應(yīng)不少于幾年

統(tǒng)計(jì)報(bào)表保管根據(jù)具體情況不同，保管時(shí)間分3-10年不等，個(gè)別甚至永久保存。
根據(jù)《會(huì)計(jì)檔案管理辦法》的有關(guān)規(guī)定，會(huì)計(jì)檔案保管期限如下：
一、會(huì)計(jì)憑證
1、原始憑證：15年
2、記賬憑證：15年
3、匯總憑證：15年
二、會(huì)計(jì)賬簿
1、總分類賬：15年
2、明細(xì)分類賬：15年
3、現(xiàn)金、銀行存款日記賬：25年
4、其他日記賬：15年
5、固定資產(chǎn)卡片：固定資產(chǎn)報(bào)廢清理后5年
6、輔助賬簿：15年
三、財(cái)務(wù)報(bào)告
1、月、季度財(cái)務(wù)報(bào)告：3年
2、年度財(cái)務(wù)報(bào)告：永久
四：其他
1、會(huì)計(jì)移交清冊(cè)：15年
2、會(huì)計(jì)檔案保管清冊(cè)：永久
3、會(huì)計(jì)檔案銷毀清冊(cè)：永久
4、銀行余額調(diào)節(jié)表：5年
5、銀行對(duì)賬單：5年

學(xué)校電子數(shù)據(jù)資料和紙質(zhì)統(tǒng)計(jì)調(diào)查表應(yīng)保存幾年

學(xué)校電子數(shù)據(jù)資料和紙質(zhì)統(tǒng)計(jì)調(diào)查表應(yīng)保存2-10年不等。

《中華人民共和國(guó)統(tǒng)計(jì)法實(shí)施條例》第二十二條：統(tǒng)計(jì)調(diào)查中取得的統(tǒng)計(jì)調(diào)查對(duì)象的原始資料，應(yīng)當(dāng)至少保存2年。

匯總性統(tǒng)計(jì)資料應(yīng)當(dāng)至少保存10年，重要的匯總性統(tǒng)計(jì)資料應(yīng)當(dāng)永久保存。法律法規(guī)另有規(guī)定的，從其規(guī)定。

相關(guān)信息介紹：

《會(huì)計(jì)檔案管理辦法》規(guī)定了我國(guó)企業(yè)和其他組織等會(huì)計(jì)檔案的保管期限，該辦法規(guī)定的會(huì)計(jì)檔案保管期限為最低保管期限，具體可以分為：

1、永久：會(huì)計(jì)檔案保管清冊(cè)、會(huì)計(jì)檔案銷毀清冊(cè)以及年度財(cái)務(wù)報(bào)告。

2、25年的：現(xiàn)金和銀行存款日記賬。

3、5年的：固定資產(chǎn)卡片賬于固定資產(chǎn)報(bào)廢清理后保管5年、銀行存款余額調(diào)節(jié)表、銀行對(duì)賬單。

4、3年的：月度、季度財(cái)務(wù)報(bào)告。

5、l5年的：含所有會(huì)計(jì)憑證，總賬，明細(xì)賬，日記賬和輔助賬簿（不包括現(xiàn)金和銀行存款日記賬），會(huì)計(jì)移交清冊(cè)。

統(tǒng)計(jì)、保管各是干什么的

保管員是負(fù)責(zé)企業(yè)倉(cāng)庫(kù)物資的收、發(fā)、存管理，定期向管理者提供庫(kù)存報(bào)表，并對(duì)庫(kù)存物資的完好性及報(bào)表的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)；
統(tǒng)計(jì)員是負(fù)責(zé)對(duì)企業(yè)投入、產(chǎn)出過(guò)程中的各環(huán)節(jié)周轉(zhuǎn)憑證進(jìn)行收集、整理、匯總，定期向管理者提供報(bào)表，為管理者決策提供依據(jù)，并對(duì)統(tǒng)計(jì)報(bào)表數(shù)字的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。

領(lǐng)導(dǎo)的工作報(bào)告保管期限是多長(zhǎng)？

領(lǐng)導(dǎo)的工作報(bào)告保管期限不是永久保管的文書檔案，一般屬于定期保管的文書檔案，兩三年可以下架。
永久保管的文書檔案主要包括：
(一)本機(jī)關(guān)制定的法規(guī)政策性文件材料；
(二)本機(jī)關(guān)召開(kāi)重要會(huì)議、舉辦重大活動(dòng)等形成的主要文件材料；
(三)本機(jī)關(guān)職能活動(dòng)中形成的重要業(yè)務(wù)文件材料；
(四)本機(jī)關(guān)關(guān)于重要問(wèn)題的請(qǐng)示與上級(jí)機(jī)關(guān)的批復(fù)、批示，重要的報(bào)告、總結(jié)、綜合統(tǒng)計(jì)報(bào)表等；
(五)本機(jī)關(guān)機(jī)構(gòu)演變、人事任免等文件材料；
(六)本機(jī)關(guān)房屋買賣、土地征用，重要的合同協(xié)議、資產(chǎn)登記等憑證性文件材料；
(七)上級(jí)機(jī)關(guān)制發(fā)的屬于本機(jī)關(guān)主管業(yè)務(wù)的重要文件材料；
(八)同級(jí)機(jī)關(guān)、下級(jí)機(jī)關(guān)關(guān)于重要業(yè)務(wù)問(wèn)題的來(lái)函、請(qǐng)示與本機(jī)關(guān)的復(fù)函、批復(fù)等文件材料。
定期保管的文書檔案主要包括：
（一）本機(jī)關(guān)職能活動(dòng)中形成的一般性業(yè)務(wù)文件材料；
（二）本機(jī)關(guān)召開(kāi)會(huì)議、舉辦活動(dòng)等形成的一般性文件材料；
（三）本機(jī)關(guān)人事管理工作形成的一般性文件材料；
（四）本機(jī)關(guān)一般性事務(wù)管理文件材料；
（五）本機(jī)關(guān)關(guān)于一般性問(wèn)題的請(qǐng)示與上級(jí)機(jī)關(guān)的批復(fù)、批示，一般性工作報(bào)告、總結(jié)、統(tǒng)計(jì)報(bào)表等；
（六）上級(jí)機(jī)關(guān)制發(fā)的屬于本機(jī)關(guān)主管業(yè)務(wù)的一般性文件材料；
（七）上級(jí)機(jī)關(guān)和同級(jí)機(jī)關(guān)制發(fā)的非本機(jī)關(guān)主管業(yè)務(wù)但要貫徹執(zhí)行的文件材料；
（八）同級(jí)機(jī)關(guān)、下級(jí)機(jī)關(guān)關(guān)于一般性業(yè)務(wù)問(wèn)題的來(lái)函、請(qǐng)示與本機(jī)關(guān)的復(fù)函、批復(fù)等文件材料；
（九）下級(jí)機(jī)關(guān)報(bào)送的年度或年度以上計(jì)劃、總結(jié)、統(tǒng)計(jì)、重要專題報(bào)告等文件材料。

湖北省統(tǒng)計(jì)管理規(guī)定

第一條 為加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)管理和監(jiān)督，保障統(tǒng)計(jì)資料的準(zhǔn)確性、及時(shí)性，發(fā)揮統(tǒng)計(jì)在了解國(guó)情國(guó)力，指導(dǎo)國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展中的重要作用，根據(jù)《中華人民共和國(guó)統(tǒng)計(jì)法》及其實(shí)施細(xì)則，結(jié)合我省實(shí)際情況，制定本規(guī)定。第二條 本規(guī)定適用于本省行政區(qū)域內(nèi)的國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)組織、各種經(jīng)濟(jì)聯(lián)合組織和個(gè)體經(jīng)營(yíng)戶，外資、中外合資和中外合作經(jīng)營(yíng)的企業(yè)事業(yè)組織，港澳臺(tái)同胞、華僑投資經(jīng)營(yíng)的企業(yè)事業(yè)組織，以及我省跨省投資經(jīng)營(yíng)的企業(yè)事業(yè)組織，在港澳地區(qū)和國(guó)外投資經(jīng)營(yíng)的企業(yè)事業(yè)組織。第三條 各級(jí)人民政府及政府各部門、各企業(yè)事業(yè)組織，應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)本地區(qū)、本部門、本單位統(tǒng)計(jì)工作的領(lǐng)導(dǎo)和管理，保障統(tǒng)計(jì)部門、統(tǒng)計(jì)人員依法獨(dú)立行使統(tǒng)計(jì)調(diào)查、統(tǒng)計(jì)報(bào)告和統(tǒng)計(jì)監(jiān)督的職權(quán)。
各地方、各部門、各單位的領(lǐng)導(dǎo)人，對(duì)統(tǒng)計(jì)部門和統(tǒng)計(jì)人員依照統(tǒng)計(jì)法律、法規(guī)和統(tǒng)計(jì)制度提供的統(tǒng)計(jì)資料，不得擅自修改，也不得授意、強(qiáng)迫統(tǒng)計(jì)人員或其他人員偽造、篡改、虛報(bào)和瞞報(bào)。第四條 除統(tǒng)計(jì)部門按照國(guó)家、地方統(tǒng)計(jì)制度和調(diào)查計(jì)劃制發(fā)統(tǒng)計(jì)報(bào)表外，其他部門因工作需要制發(fā)統(tǒng)計(jì)報(bào)表，應(yīng)當(dāng)擬定統(tǒng)計(jì)調(diào)查計(jì)劃及方案。調(diào)查對(duì)象為本部門直屬系統(tǒng)內(nèi)的，由部門領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，送同級(jí)統(tǒng)計(jì)部門備案；調(diào)查對(duì)象為本部門直屬系統(tǒng)外的，報(bào)同級(jí)統(tǒng)計(jì)部門批準(zhǔn)。各部門統(tǒng)計(jì)調(diào)查的內(nèi)容不得與統(tǒng)計(jì)部門統(tǒng)計(jì)調(diào)查的內(nèi)容重復(fù)、矛盾。
各地自行增加的統(tǒng)計(jì)調(diào)查任務(wù)，所需經(jīng)費(fèi)由各地解決。第五條 各部門根據(jù)批準(zhǔn)或備案的統(tǒng)計(jì)調(diào)查計(jì)劃制發(fā)的統(tǒng)計(jì)報(bào)表，必須在報(bào)表的右上角標(biāo)明制表機(jī)關(guān)名稱、表號(hào)、批準(zhǔn)（備案）機(jī)關(guān)名稱及批準(zhǔn)文號(hào)。不符合上述規(guī)定的統(tǒng)計(jì)調(diào)查報(bào)表，單位或個(gè)人可以拒絕填報(bào)，統(tǒng)計(jì)部門有權(quán)制止。
統(tǒng)計(jì)部門和其他主管部門制發(fā)的統(tǒng)計(jì)報(bào)表的統(tǒng)計(jì)指標(biāo)及計(jì)算方法，由制發(fā)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的部門負(fù)責(zé)解釋，其他單位和個(gè)人不得自行解釋或自定計(jì)算方法。第六條 參加各種經(jīng)濟(jì)聯(lián)合組織的企業(yè)事業(yè)單位，如未改變隸屬關(guān)系，企業(yè)的各種統(tǒng)計(jì)資料，仍報(bào)送有關(guān)主管部門和統(tǒng)計(jì)部門；實(shí)行獨(dú)立核算的經(jīng)濟(jì)聯(lián)合組織，參加聯(lián)合各方已改變隸屬關(guān)系的，由該經(jīng)濟(jì)聯(lián)合組織統(tǒng)一向有關(guān)主管部門和統(tǒng)計(jì)部門報(bào)送統(tǒng)計(jì)資料。第七條 新組建的企業(yè)事業(yè)組織，應(yīng)當(dāng)在領(lǐng)取營(yíng)業(yè)執(zhí)照或批準(zhǔn)成立之日起三十日內(nèi)，到上級(jí)主管部門的統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)辦理統(tǒng)計(jì)登記；沒(méi)有歸口管理部門的企業(yè)事業(yè)組織，到當(dāng)?shù)亟y(tǒng)計(jì)部門辦理統(tǒng)計(jì)登記。
企業(yè)事業(yè)組織歇業(yè)、被撤銷、宣告破產(chǎn)或因其他原因終止?fàn)I業(yè)，應(yīng)當(dāng)?shù)皆y(tǒng)計(jì)登記的部門（機(jī)構(gòu)）辦理注銷登記。第八條 各級(jí)人民政府及政府各部門在制定政策、計(jì)劃，檢查政策、計(jì)劃執(zhí)行情況，考核工作成績(jī)等，需要使用統(tǒng)計(jì)資料時(shí)，必須以同級(jí)統(tǒng)計(jì)部門提供的統(tǒng)計(jì)資料為依據(jù)。
各部門對(duì)歸口管理的單位確定工作任務(wù)，考核工作實(shí)績(jī)，開(kāi)展達(dá)標(biāo)升級(jí)，進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)和懲罰等，需要使用統(tǒng)計(jì)資料時(shí)，必須以同級(jí)統(tǒng)計(jì)部門提供的數(shù)據(jù)為準(zhǔn)。第九條 國(guó)家統(tǒng)計(jì)調(diào)查和地方統(tǒng)計(jì)調(diào)查的統(tǒng)計(jì)資料，由各級(jí)統(tǒng)計(jì)部門儲(chǔ)存保管，建立數(shù)據(jù)庫(kù)。凡涉及轄區(qū)內(nèi)的綜合統(tǒng)計(jì)資料和重要數(shù)據(jù)，必須由同級(jí)統(tǒng)計(jì)部門提供或公布。屬本部門、本單位范圍內(nèi)的統(tǒng)計(jì)資料，由本部門、本單位的統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)保管、提供。第十條 統(tǒng)計(jì)資料的提供和公布，必須遵守國(guó)家保密法律、法規(guī)的規(guī)定。屬于國(guó)家秘密的統(tǒng)計(jì)資料，未經(jīng)批準(zhǔn)，任何單位或個(gè)人不得對(duì)外提供或發(fā)表。確需對(duì)外提供或發(fā)表，屬于全省性的絕密統(tǒng)計(jì)資料，必須送省統(tǒng)計(jì)局審核同意，報(bào)省人民政府批準(zhǔn)；屬于省以下各行政區(qū)域的絕密統(tǒng)計(jì)資料，送同級(jí)統(tǒng)計(jì)部門審查，報(bào)同級(jí)人民政府（行署）批準(zhǔn)；屬于本地區(qū)的機(jī)密統(tǒng)計(jì)資料，報(bào)同級(jí)統(tǒng)計(jì)部門批準(zhǔn)；屬于本地區(qū)的秘密統(tǒng)計(jì)資料，一般由確定該密級(jí)的部門或單位批準(zhǔn)，綜合性統(tǒng)計(jì)資料送同級(jí)統(tǒng)計(jì)部門審核備案。
對(duì)個(gè)人和家庭的單項(xiàng)調(diào)查資料，未經(jīng)本人同意，不得泄露。第十一條 各級(jí)統(tǒng)計(jì)部門應(yīng)利用可以公開(kāi)的統(tǒng)計(jì)資料為社會(huì)提供咨詢服務(wù)。在統(tǒng)計(jì)制度規(guī)定之外提供的統(tǒng)計(jì)信息咨詢，可實(shí)行有償服務(wù)。有償服務(wù)的收費(fèi)辦法，由省物價(jià)局、財(cái)政廳會(huì)商省統(tǒng)計(jì)局制定。第十二條 鄉(xiāng)、鎮(zhèn)人民政府設(shè)置統(tǒng)計(jì)站，配備與統(tǒng)計(jì)任務(wù)相適應(yīng)的統(tǒng)計(jì)人員。統(tǒng)計(jì)站長(zhǎng)可由鄉(xiāng)、鎮(zhèn)主管統(tǒng)計(jì)工作的負(fù)責(zé)人兼任，或由鄉(xiāng)、鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)人員擔(dān)任，鄉(xiāng)、鎮(zhèn)所屬有關(guān)單位的統(tǒng)計(jì)人員為統(tǒng)計(jì)站成員。統(tǒng)計(jì)站的行政工作由鄉(xiāng)、鎮(zhèn)人民政府領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)由市、縣統(tǒng)計(jì)局領(lǐng)導(dǎo)。

統(tǒng)計(jì)工作管理制度和統(tǒng)計(jì)人員管理制度條目怎么填寫

工作管理制度和統(tǒng)計(jì)人員管理制度條目
總則
1.統(tǒng)計(jì)報(bào)表管理
2.統(tǒng)計(jì)資料的提供、積累和保管
3.統(tǒng)計(jì)數(shù)字差錯(cuò)的訂正
4.統(tǒng)計(jì)工作的交接
5.文字說(shuō)明與分析報(bào)告
6.統(tǒng)計(jì)紀(jì)律
7.統(tǒng)計(jì)檢查與考核
第一章總則
第一條為了有效地、科學(xué)地組織統(tǒng)計(jì)工作，保證統(tǒng)計(jì)資料的準(zhǔn)確性與及時(shí)性，發(fā)揮統(tǒng)計(jì)工作在企業(yè)生產(chǎn)活動(dòng)中的重要作用，防止數(shù)出多門，亂發(fā)報(bào)表，根據(jù)《中華人了共和國(guó)統(tǒng)計(jì)法》及公司相關(guān)規(guī)定特制定本制度。本制度適用于全廠各部門的統(tǒng)計(jì)管理工作。
第二條統(tǒng)計(jì)工作的基本任務(wù)是對(duì)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)調(diào)查、統(tǒng)計(jì)整理、統(tǒng)計(jì)分析，提供統(tǒng)計(jì)資料、實(shí)行統(tǒng)計(jì)監(jiān)督。
第二章統(tǒng)計(jì)報(bào)表管理
第三條對(duì)各種定期上報(bào)公司的統(tǒng)計(jì)報(bào)表，統(tǒng)計(jì)人員要及時(shí)負(fù)責(zé)向公司主管部門填報(bào)，并負(fù)責(zé)報(bào)表的準(zhǔn)備性，和及時(shí)性。
第四條對(duì)本單位的各類報(bào)表，綜合管理部負(fù)責(zé)統(tǒng)一格式，各廠屬各部門必須按時(shí)填報(bào)。
第五條各級(jí)統(tǒng)計(jì)人員應(yīng)加強(qiáng)指標(biāo)的分析，經(jīng)常深入實(shí)際，調(diào)查研究了解有關(guān)指標(biāo)的波動(dòng)原因，為分析和預(yù)測(cè)提供資料。
第三章統(tǒng)計(jì)資料的提供、積累和保管
第六條廠屬各部門的統(tǒng)計(jì)資料、統(tǒng)計(jì)數(shù)字，一律以本部門統(tǒng)計(jì)人員所掌握的統(tǒng)計(jì)資料為準(zhǔn)。
第七條各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)所需要的統(tǒng)計(jì)數(shù)字，應(yīng)由同級(jí)統(tǒng)計(jì)人員負(fù)責(zé)提供，以便克服使用統(tǒng)計(jì)數(shù)字混亂的現(xiàn)象。
第八條本廠各項(xiàng)主要統(tǒng)計(jì)資料，應(yīng)由綜合統(tǒng)計(jì)人員負(fù)責(zé)保管，廠屬各部門的各項(xiàng)主要統(tǒng)計(jì)資料，由本部門統(tǒng)計(jì)人員負(fù)責(zé)保管。
第九條各部門應(yīng)將本部門的統(tǒng)計(jì)資料，采用臺(tái)賬形式，按月進(jìn)行整理分類，以便使用。
第十條各部門編制的統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳和加工整理后的統(tǒng)計(jì)資料，必須妥善保管，不得損壞和遺失。對(duì)已經(jīng)過(guò)時(shí)的統(tǒng)計(jì)資料，如認(rèn)為確無(wú)保管價(jià)值，應(yīng)呈請(qǐng)部門主管批準(zhǔn)、綜合部核準(zhǔn)后方可銷毀。
第四章統(tǒng)計(jì)數(shù)字差錯(cuò)的訂正
第十一條統(tǒng)計(jì)資料發(fā)出后，如發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤，必須立即更正。
第十二條本廠內(nèi)部報(bào)表發(fā)現(xiàn)數(shù)字錯(cuò)誤時(shí)，可根據(jù)不同情況按下列辦法訂正：
（一）日?qǐng)?bào)表當(dāng)日發(fā)現(xiàn)差錯(cuò)時(shí)，應(yīng)及時(shí)電話或口頭查詢更正，隔日發(fā)現(xiàn)差錯(cuò)時(shí)，應(yīng)在當(dāng)日?qǐng)?bào)表上說(shuō)明。
（二）重大差錯(cuò)必須以書面形式更正。
第五章統(tǒng)計(jì)工作的交接
第十三條統(tǒng)計(jì)人員調(diào)動(dòng)工作臺(tái)時(shí)必須認(rèn)真辦妥交接手續(xù)，在未辦妥以前，原任人員不得擅離工作崗位，更不得因工作調(diào)動(dòng)而影響統(tǒng)計(jì)工作正常進(jìn)行。
第十四條統(tǒng)計(jì)人員調(diào)離工作臺(tái)時(shí)，必須做好下列工作：
（一）將經(jīng)辦工作情況全碉向接替人員交待清楚；
（二）培訓(xùn)接替人員的來(lái)務(wù)，使其能獨(dú)立工作；
（三）所有統(tǒng)計(jì)資料（包括原始憑證、統(tǒng)計(jì)手冊(cè)、臺(tái)賬、報(bào)表、文件、歷史資料等）與統(tǒng)計(jì)用具（如計(jì)算機(jī)、書刊等）應(yīng)一一造出清單移交。
第六章文字說(shuō)明與分析報(bào)告
第十五條文字說(shuō)明與分析是統(tǒng)計(jì)報(bào)表的重要組成部分，編制統(tǒng)計(jì)報(bào)表要做到：月報(bào)月文字說(shuō)明，季報(bào)、年報(bào)有分析報(bào)告。
第十六條文字說(shuō)明是統(tǒng)計(jì)分析的基礎(chǔ)形式，必須根據(jù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表中各項(xiàng)主要指標(biāo)反映的問(wèn)題，說(shuō)明產(chǎn)生的原因，影響及其后果。
第十七條分析報(bào)告應(yīng)以報(bào)表為基礎(chǔ)，以檢查計(jì)劃為重心，測(cè)定計(jì)劃完成程度，分析完成與未完成的原因，并提出改進(jìn)意見(jiàn)。
第七章統(tǒng)計(jì)紀(jì)律
第十八條各部門從事統(tǒng)計(jì)工作的人員，必須嚴(yán)格按照統(tǒng)計(jì)制度規(guī)定，提供統(tǒng)計(jì)資料，不準(zhǔn)虛報(bào)、瞞報(bào)、遲報(bào)和拒報(bào)。
第十九條屬于保密性質(zhì)的統(tǒng)計(jì)資料，必須嚴(yán)格保密，嚴(yán)防丟失，提供時(shí)應(yīng)按上級(jí)公司保密制度的規(guī)定執(zhí)行。發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)扣除當(dāng)月績(jī)效工資。
第八章統(tǒng)計(jì)檢查與考核
第二十條各部門從事統(tǒng)計(jì)工作的人員，必須嚴(yán)格按照統(tǒng)計(jì)制度提供統(tǒng)計(jì)資料，認(rèn)真做好統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作，上報(bào)的統(tǒng)計(jì)報(bào)表應(yīng)及時(shí)、準(zhǔn)確無(wú)誤，不午虛報(bào)、瞞報(bào)、遲報(bào)和拒報(bào)，不得偽報(bào)，不得偽造、篡改，發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)之一者，視情況給予處罰。
第二十一條在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)過(guò)程中，結(jié)合我廠的實(shí)際情況和本專業(yè)特點(diǎn)提出切實(shí)可行的統(tǒng)計(jì)調(diào)查分析，效果顯著可給予獎(jiǎng)勵(lì)。 關(guān)于統(tǒng)計(jì)報(bào)表的保管和統(tǒng)計(jì)報(bào)表的保管期限為的介紹到此就結(jié)束了，不知道你從中找到你需要的信息了嗎 ？如果你還想了解更多這方面的信息，記得收藏關(guān)注本站。 統(tǒng)計(jì)報(bào)表的保管的介紹就聊到這里吧，感謝你花時(shí)間閱讀本站內(nèi)容，更多關(guān)于統(tǒng)計(jì)報(bào)表的保管期限為、統(tǒng)計(jì)報(bào)表的保管的信息別忘了在本站進(jìn)行查找喔。

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